Koffie drinken met Sander Koster
Met meer dan 75 communicatieadviseurs en contentspecialisten zijn we een van de grootste bureaus in Nederland gespecialiseerd in verandercommunicatie. We zijn bevlogen. We willen ontdekken, onderzoeken, nieuwe inzichten creëren en delen. Vooroplopen in ons vakgebied. De maatschappij een beetje mooier maken. Wat maakt het werken bij Future Communication zo leuk en uitdagend? Dat vertellen onze collega’s je graag zelf! Deze week: Contentconsultant Sander Koster.
Koffie drinken?19 februari 2024
Waarom heb je voor Future Communication gekozen?
“Dat is best een grappig verhaal! Tijdens mijn master Journalistiek was ik op zoek naar een nieuwe baan. Ik wist dat ik meer wilde doen met schrijven en zag een openstaande vacature bij het redactieteam van Rijkswaterstaat via Future Communication. Deze vacature sprak mij aan omdat ik het leuk vind om technisch bezig te zijn, vooral met websites. Dit was de eerste sollicitatie die ik had en ik werd meteen aangenomen! Het ging veel sneller dan ik zelf had verwacht, omdat ik ook nog bezig was met mijn scriptie. Ik wilde veel verschillende dingen proberen en ontdekken wat bij mij paste. Dat kan heel goed bij Future Communication omdat er veel uiteenlopende opdrachten zijn.
Binnen welk van onze expertises ben jij actief?
Inmiddels werk ik bijna 5 jaar als Contentconsultant bij Future Communication. In de verschillende opdrachten die ik heb gedaan stond social media, interviewen en het schrijven van teksten voornamelijk centraal, maar ik vind het ook erg leuk om mij bezig te houden met het analyseren en rapporteren van resultaten.
Hoe zorg jij dat je meegaat met de laatste ontwikkelingen binnen ons vakgebied?
Ik ben onderdeel van het expertiseteam ‘Content & online’ en daarin motiveren we elkaar om kennis te delen. Mijn expertise is vooral social media en statistieken. We delen interessante informatie over ons vakgebied en ik leer erg veel van het sparren met andere collega’s. Daarnaast lees ik zelf veel en houd ik mijn ogen en oren open. Vaak verdiep ik mij ook in artikelen over organisaties waar ik voor werk, en zo blijf ik goed op de hoogte.
Hoe leer jij van senior en junior collega’s binnen Future Communication?
Van de junior collega’s leer ik om wat meer bevlogen te zijn. Doordat ik hier al een tijdje werk, raak ik (onbewust) vastgeroest in sommige patronen en vlieg ik de opdracht vaak op eenzelfde manier aan. Junior collega’s benaderen nieuwe opdrachten met een open blik en daar leer ik van. Bij senior collega’s merk ik dat zij zoveel kennis hebben over het vak. Ze zijn sterk in hun onderbouwingen en weten veel van verschillende theorieën af. Daar leer ik ook heel veel van!
Wat zou jij meegeven als tip aan anderen die zich aan het ontwikkelen zijn binnen dit vakgebied?
Zelfs als je niet meteen een directe link ziet, is het toch altijd de moeite waard om je te verdiepen in het werk van anderen. Stel dat je aan een website werkt, dan zijn zowel de technische aspecten net zo belangrijk als de tekstuele inhoud. Ga dan bijvoorbeeld het gesprek over de verschillende functionaliteiten aan met een IT-specialist die aan dezelfde website werkt. Op die manier optimaliseer je het werkproces en kom je gezamenlijk tot een nog beter eindresultaat.
Ook toe aan iets anders, maar weet je nog niet helemaal wat?
We maken graag kennis met je!
